Qu’ils exercent plus tard au sein du département design d’une grande entreprise, en agence ou en free-lance, les élèves d’Euromed Design sont intégrés dans la vie de l’entreprise dès le début de leur cursus.
Cela commence dès la phase d’admission des candidats puis lors des évaluations-clés. Ainsi des représentants d’entreprises participent aux concours d’entrée, aux soutenances de projets et aux jurys de délivrance du titre, sans oublier leur implication dans l’évolution de l’école par le biais des comités d’orientation rendus obligatoires dans le cadre de la certification du titre “Designer”.
Cela continue par les intervenants qui sont tous ou presque des professionnels en activité, capables de transmettre les dernières techniques, pratiques et tendances de leurs secteurs respectifs aux élèves.
Le programme prévoit également des mises en situation régulières tout au long de l’apprentissage, que ce soit par des projets traités en cours, des stages en entreprises, l’alternance ou par les maintenant bien connus “workshops”, une semaine intensive de travail en groupe sur un projet pour le compte d’un commanditaire extérieur.
Entre autres parrains des promotions, Euromed Design a accueilli Philippe Joffard (PDG de Lafuma), Jacques Delacour (PDG de la Société Internationale Optis), Dominique Louis (Président du Directoire de Asystem), Francis Pizzorno (PDG de Groupe Pizzorno Environnement), Jean-Louis Blanc (Directeur du développement France GDF SUEZ).
INFO ESPACE ENTREPRISES
Bientôt, les entreprises pourront directement déposer leurs offres de stages, d’alternance, de VIE, d’emplois…, sur ce site.
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